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深圳職業技術學院文件深職院〔2010〕176 號
深圳職業技術學院學術規范
第一章 總 則
第一條 為倡導學(xue)(xue)術(shu)(shu)正(zheng)氣，規(gui)范(fan)學(xue)(xue)術(shu)(shu)行為，加強科研道德(de)(de)與誠信建設，促進(jin)我校(xiao)(xiao)學(xue)(xue)術(shu)(shu)活動(dong)健康持續發展，提高(gao)廣大師生的學(xue)(xue)術(shu)(shu)自律(lv)意識，保(bao)護(hu)知識產(chan)權，根據《教育部關于嚴肅處(chu)理高(gao)等(deng)學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)學(xue)(xue)術(shu)(shu)不(bu)端(duan)行為的通知》（教社(she)科[2009]3號(hao)）和中(zhong)國科學(xue)(xue)技術(shu)(shu)協會《科技工作者科學(xue)(xue)道德(de)(de)規(gui)范(fan)》（科協發組字[2007]33號(hao)）以及(ji)國家法(fa)律(lv)法(fa)規(gui)和道德(de)(de)規(gui)范(fan)等(deng)有(you)關文件要求，結合學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)實(shi)際，制定本規(gui)范(fan)。
第二條 本規范(fan)適(shi)用(yong)于全校師(shi)生員工，適(shi)用(yong)于以(yi)深圳職業技術學(xue)院名義從事教學(xue)科研(yan)活動的訪問學(xue)者和(he)進(jin)修教師(shi)以(yi)及(ji)科研(yan)合(he)作(zuo)(zuo)者（以(yi)下統稱科研(yan)工作(zuo)(zuo)者）。
第三條 科(ke)(ke)研(yan)工作(zuo)者(zhe)應堅(jian)持(chi)科(ke)(ke)學(xue)(xue)(xue)真理、尊(zun)重科(ke)(ke)學(xue)(xue)(xue)規律、崇(chong)尚嚴謹求實的學(xue)(xue)(xue)風(feng)，勇于(yu)探索(suo)創新(xin)，恪守(shou)職業道德，維(wei)護(hu)科(ke)(ke)學(xue)(xue)(xue)誠(cheng)信。
第二章 學術道德規范
第四條 在(zai)研(yan)究(jiu)課題的(de)申報(bao)、計劃實施及(ji)結題、驗收等整(zheng)個(ge)科(ke)研(yan)活(huo)動過程中，科(ke)研(yan)工作(zuo)者(zhe)必須誠(cheng)實而為，并確保所提供的(de)包(bao)括未公開發表數(shu)據(ju)在(zai)內的(de)所有材料的(de)客(ke)觀(guan)真實性(xing)、準確可(ke)靠性(xing)、相對(dui)有效性(xing)；必須嚴格保存實驗研(yan)究(jiu)和(he)調查研(yan)究(jiu)中的(de)所有數(shu)據(ju)和(he)記錄，以備查證。
第五條在科(ke)研(yan)(yan)活動中，應充(chong)分尊重他(ta)人(ren)的(de)知識產(chan)權，發(fa)表論文或以其(qi)他(ta)形式發(fa)表科(ke)研(yan)(yan)成(cheng)果時，涉(she)及引用他(ta)人(ren)成(cheng)果的(de)，必(bi)須注明出處(chu)；引用他(ta)人(ren)論點(dian)必(bi)須如實(shi)標注，從他(ta)人(ren)作品轉引第三方成(cheng)果時須注明轉引出處(chu)；不得有捏造、篡(cuan)改、剽竊、偽(wei)造等不端(duan)行(xing)為；學術成(cheng)果不應重復發(fa)表，也不得對(dui)他(ta)人(ren)的(de)上述行(xing)為進行(xing)任何袒護。
第六條科研(yan)(yan)工作(zuo)者應客觀(guan)、公正、公平地評價他(ta)人(ren)的(de)(de)科研(yan)(yan)成果，尊重他(ta)人(ren)的(de)(de)名譽；對向自(zi)己的(de)(de)研(yan)(yan)究(jiu)提(ti)出批(pi)評和質(zhi)疑的(de)(de)，要以謙虛、誠實的(de)(de)態度對待；并以科學(xue)的(de)(de)方法證明其(qi)科研(yan)(yan)成果的(de)(de)正確性與正當性。
第七條尊重研(yan)究(jiu)對(dui)象(xiang)（包(bao)括人(ren)(ren)(ren)類(lei)和(he)非人(ren)(ren)(ren)類(lei)研(yan)究(jiu)對(dui)象(xiang)）。在涉及人(ren)(ren)(ren)體(ti)的(de)研(yan)究(jiu)中(zhong)，必(bi)須保護受試(shi)人(ren)(ren)(ren)合(he)法權(quan)益和(he)個人(ren)(ren)(ren)隱私(si)并保障知情同意權(quan)；在涉及實驗(yan)動物的(de)研(yan)究(jiu)中(zhong)，應遵循“減(jian)少、替(ti)代、優化”原則(ze)，科學、合(he)理、人(ren)(ren)(ren)道地使用(yong)實驗(yan)動物。
第八條在對(dui)內(nei)對(dui)外(wai)的學術活動(dong)中，科研工(gong)作者不得(de)帶有人(ren)種、性別、地(di)位(wei)、思想(xiang)、宗教等方面(mian)的歧視或偏見，應(ying)尊重個人(ren)人(ren)格與(yu)尊嚴，誠實信用地(di)與(yu)他人(ren)交流、合作；應(ying)當遵循“無私利(li)性原則”，不得(de)利(li)用科研活動(dong)謀取(qu)個人(ren)不正當利(li)益。
第三章 學術不端行為
第九條 學(xue)術不(bu)端行(xing)為是(shi)指在科學(xue)研究和學(xue)術活動(dong)中的各種造假、抄襲、剽竊(qie)和其他違背(bei)科學(xue)共(gong)同(tong)體慣例的行(xing)為。對下列學(xue)術不(bu)端行(xing)為，必須進行(xing)嚴肅處理，主要包括(kuo)：
（一(yi)）偽造學術經歷(li)，在職稱(cheng)、簡(jian)歷(li)以及研究基礎等方面提供虛假(jia)信息；
（二）抄(chao)襲、剽(piao)竊、侵吞他(ta)人學術成果(guo)(guo)，篡改他(ta)人學術成果(guo)(guo)；
（三）捏(nie)造事(shi)實，偽造或篡(cuan)改(gai)科(ke)研數(shu)據、圖(tu)表(biao)、注(zhu)釋、文獻；
（四）未參(can)加創作，在他(ta)人學術(shu)成果上署名(ming)(ming)；未經(jing)他(ta)人許可，不當(dang)使用(yong)他(ta)人署名(ming)(ming)；
（五）將應保密(mi)的(de)學(xue)術事項對外泄露；
（六(liu)）在涉及人體(ti)的研究(jiu)中，違反知(zhi)情同意、保護隱私等規定；
（七）其他學術不端行(xing)為(wei)。
第四章 學術不端行為的監督與管理
第十條校學(xue)術(shu)(shu)(shu)委(wei)(wei)員會(hui)學(xue)術(shu)(shu)(shu)規范工作(zuo)小組(zu)(zu)負(fu)責(ze)受理對(dui)學(xue)術(shu)(shu)(shu)不(bu)端行為的署名舉(ju)(ju)報，負(fu)責(ze)科學(xue)道德和學(xue)術(shu)(shu)(shu)風氣建設工作(zuo)。校學(xue)術(shu)(shu)(shu)委(wei)(wei)員會(hui)學(xue)術(shu)(shu)(shu)規范工作(zuo)小組(zu)(zu)在接到舉(ju)(ju)報后，應主動聽(ting)取被舉(ju)(ju)報人(ren)的申訴，然后決定是否對(dui)該項舉(ju)(ju)報正式立項調查(cha)(cha)；必要時可會(hui)同其他部門聯合組(zu)(zu)成(cheng)調查(cha)(cha)小組(zu)(zu)對(dui)舉(ju)(ju)報事(shi)實(shi)和結論進行認(ren)定。調查(cha)(cha)小組(zu)(zu)由具有(you)相當學(xue)術(shu)(shu)(shu)聲望、辦事(shi)公正且和調查(cha)(cha)事(shi)件(jian)不(bu)存在直接利(li)害關系的人(ren)員組(zu)(zu)成(cheng)。
第十一條 查(cha)處學(xue)術不端行為(wei)應遵(zun)循合(he)法、客觀、公正的原(yuan)則，正確把握學(xue)術不端行為(wei)與正當學(xue)術爭論的界限(xian)。
第十二條 任何人都可以舉報學術不端行(xing)為，原(yuan)則上舉報應為實名舉報。被調查(cha)人、有(you)關(guan)單位及個人，有(you)義務協助調查(cha)，提供必要證(zheng)據，說明(ming)事(shi)實真相。
第十三條 調查處理(li)過程中依法(fa)保(bao)護舉(ju)(ju)(ju)報(bao)人和(he)(he)被舉(ju)(ju)(ju)報(bao)人的名(ming)譽權(quan)(quan)和(he)(he)隱(yin)私(si)權(quan)(quan)。在(zai)(zai)有關(guan)(guan)舉(ju)(ju)(ju)報(bao)未(wei)被查實前，參(can)與調查的人員不(bu)得(de)公(gong)開有關(guan)(guan)情況；確需公(gong)開的，應當(dang)嚴格限定公(gong)開范(fan)圍。接到舉(ju)(ju)(ju)報(bao)后，在(zai)(zai)未(wei)做出調查結(jie)論(lun)之前，學(xue)校(xiao)保(bao)障被舉(ju)(ju)(ju)報(bao)人的正常(chang)教學(xue)、科研活動和(he)(he)相關(guan)(guan)利(li)益(yi)。保(bao)護公(gong)眾利(li)益(yi)、舉(ju)(ju)(ju)報(bao)人利(li)益(yi)和(he)(he)被舉(ju)(ju)(ju)報(bao)人的申訴(su)權(quan)(quan)利(li)以及相關(guan)(guan)當(dang)事人的知(zhi)情權(quan)(quan)。
第十四條 校(xiao)學(xue)術委(wei)員會(hui)學(xue)術規(gui)范(fan)工作小組(zu)根據學(xue)術不(bu)端行為的情節(jie)輕重，對學(xue)術不(bu)端行為進行審議并(bing)做出初步(bu)處(chu)理(li)意見。情節(jie)較重者，提(ti)交校(xiao)長辦公會(hui)議做出處(chu)罰(fa)決(jue)定(ding)，并(bing)將處(chu)罰(fa)決(jue)定(ding)送達當事人及實(shi)名(ming)舉報人。違反法律法規(gui)的提(ti)交司法部門處(chu)理(li)。
第十五條如果舉(ju)報(bao)人(ren)或被舉(ju)報(bao)人(ren)對(dui)處(chu)理結果有(you)異(yi)議的(de)，可向校學術委員會申請復議。被上級有(you)關(guan)部門(men)(men)(men)認定(ding)違反學術道德規(gui)范的(de)行為或因此受到上級有(you)關(guan)部門(men)(men)(men)查處(chu)的(de)當事人(ren)，由當事人(ren)向認定(ding)或懲處(chu)部門(men)(men)(men)申請復議。
第十六條學(xue)術不端行(xing)為的處(chu)罰，包括警告、記過(guo)(guo)、記大過(guo)(guo)、降級、降職(zhi)、撤職(zhi)、留用察(cha)看、解(jie)聘、開除；涉(she)嫌違紀違法的，移交司法機關處(chu)理。
第十七條舉報(bao)(bao)(bao)人(ren)捏造事實(shi)、故(gu)意(yi)陷害他(ta)人(ren)，或者被(bei)舉報(bao)(bao)(bao)人(ren)對(dui)舉報(bao)(bao)(bao)人(ren)實(shi)施打擊報(bao)(bao)(bao)復的(de)，一(yi)經查實(shi)，責(ze)成其(qi)公(gong)開道歉(qian)，并根據情(qing)節輕重(zhong)給予(yu)相應的(de)處罰；情(qing)節嚴重(zhong)的(de)，予(yu)以黨紀政紀處分；觸(chu)犯(fan)法(fa)律的(de)，移交(jiao)司法(fa)機關依(yi)法(fa)追究其(qi)法(fa)律責(ze)任。
第十八條 各(ge)單(dan)位應按照學(xue)校(xiao)相關(guan)要(yao)求，大力宣(xuan)傳普及(ji)(ji)學(xue)術(shu)道德規范，加強(qiang)誠信(xin)教育(yu)，抓好學(xue)術(shu)道德和學(xue)術(shu)風氣建(jian)(jian)設，對學(xue)術(shu)不規范行(xing)為進行(xing)嚴(yan)肅處理；建(jian)(jian)立學(xue)術(shu)不端行(xing)為監管(guan)檔(dang)案以(yi)及(ji)(ji)個人(ren)學(xue)術(shu)誠信(xin)檔(dang)案。
第五章 附 則
第十九條本規范由深圳職(zhi)業技術學院(yuan)學術委員會負責解釋(shi)，自發布(bu)之日施行。
二〇一一年一月二十九日
主(zhu)題詞(ci)：科學(xue)研究 學(xue)術 規范
深圳職業技術學院院長辦公(gong)室
2011年1月29日印(yin)發
